为进一步帮助和引导新进教职工树立正确的教育思想和教学理念，帮助新教工尽快熟悉学校，了解相关校情校规，根据《新葡的京集团8814vip青年教师规范化培训管理办法（试行）》相关规定，学院围绕法规及政策、师德师风、职业发展、团队精神、教师教育教学能力提升等主题，开展了为期一个学期的2021年新进教职工岗前培训。

　　开班典礼上，姜巧玲副院长围绕师德师风第一课作专题培训。姜院长指出，大学教师对学生承担着传授知识、培养能力、塑造正确人生观的职责。教师要成为“大先生”，做学生为学、为事、为人的示范，促进学生成长为全面发展的人。希望新入职教师要贯彻落实好习近平总书记对教师殷切寄语，以“四有”好老师标准严格要求自己，争做学生成长成才的“四个”引路人。

　　整个系列培训形式多样，内容丰富。专题讲座中，人事处介绍学院对青年教师培养与发展规划的相关政策；教务处、科技产业处、图文信息中心、保卫处等职能部门为大家进行了教育教学、科学科研、学校信息资源高效利用、校园综合治理等方面的政策解读和培训。在书院校区廉政教育基地，退休老教师许以蓝老师通过生动讲授，劝诫大家要有底线意识、集体意识、服务意识，筑牢自身廉洁自律的道德高线和纪律底线，做到自重、自省、自警、自律；临床医学院影像教研室王晶晶老师还就“如何上好一堂课”与新教师开展交流，从备课、课堂讲授、师生互动等方面，帮助新教师熟悉课堂。

　　我院从2018年开展新入职教师“规范化”培训，通过一系列的“规范化”培训，帮助新教师增进彼此的了解，迅速融入学校生活，完成角色转变，同时对学校管理制度、教师个人培养制度有了更深的理解，促进教师更好的进行职业规划和个人发展。接下来，我院将继续探索新教师培养措施，结合学院“十四五”规划，做好师资队伍培养工作，特别是帮助新教师做好教师职业生涯规划，不断提升综合素质，早日成为学校发展的主力军。