为进一步优化直属医院管理，提升医疗服务质量和营运水平，2月25日，学校召开了医院绩效考核工作暨2024年度医院经营情况汇报会。党委委员、副院长陈颢出席会议并讲话，人事处、财务处、审计处、国资处等相关职能部门负责人参加了会议。

　　会上，两家医院分别介绍了2024年度的运营情况和取得的成绩，尤其对两年来的各项运营数据进行了对比分析，明确了医院在医疗质量、运营效率、持续发展等多个维度关键绩效指标上的表现，并指出了存在的问题。在座谈交流环节，两所直属医院围绕事业发展中遇到的难点堵点，提出需要学校协调解决的问题，学校职能部门对附属医院提出的意见建议进行了回应和说明。

　　副院长陈颢在总结讲话中强调了绩效考核的重要性，不仅是对医院工作的量化评价，更是推动医院持续改进、提高服务质量的重要载体。同时，他对两家直属医院提出了工作总要求：一是充分认识到绩效考核的重要意义，将其作为提升医疗服务质量的重要抓手。二是要仔细分析研究几年来医院发展的各项数据指标，补齐短板。三是加强党风廉政建设，深入推进正风肃纪反腐，营造医院风清气正的政治生态。四是严守安全底线、政策底线，发挥公立医院的公益医疗主体。最后，陈颢副院长要求两家附属医院要按照创建三级专科医院为目标加强自身建设，不断提升临床、教学、科研水平，提高支撑学校高质量发展的能力。

               （撰稿：陆海峰，摄影：柴雯静、俞芸艺，审核：黎明）