为进一步落实职教改革精神，了解当前健康管理人才需求状况，优化人才培养方案，提升人才培养质量，为制定人才培养方案提供科学依据。健康管理学院于5月8日下午在书院校区仁爱楼5楼多功能厅主会场和知远楼五楼会议室分会场召开健康管理专业研讨会暨校企合作专业群理事会会议。学校教务处处长孙静、健康管理学院院长濮丽萍、副书记贾文圣、副院长林婕、教学办主任、综合办主任、各教研室全体教师参加了本次会议。

　　学校教务处处长孙静对莅临会议的各位专家表示热烈的欢迎与诚挚的感谢，期盼专家们能凭借其深厚的专业见解，为健康管理学院的发展提供战略性指导，贡献宝贵的专业智慧。健康管理学院院长濮丽萍深入剖析了当前学院在专业深化、课程规划、教材更新、师资团队强化以及实训基地发展等多方面的现状及所面临的挑战。她热切期待与会专家能在学院各专业人才培养方案的优化与课程体系构建的创新上，提出更多具有前瞻性和针对性的宝贵建议。 

　　分会场健康管理专业研讨会邀请了苏州大学卫生发展研究中心、苏州市卫生人力资源管理服务中心、苏州市疾控中心、苏州高新区疾控中心、苏州大学附属第一医院、苏州市立医院、苏州市科技城医院、苏州市健康管理学会以及两家医疗相关行业公司的专家们出席。会议由健康管理教研室主任王晓莺主持。学院副院长林婕对各位专家的莅临指导表示衷心感谢，她强调了人才培养方案适时修订对新形势下学生成长发展的重要性。随后王晓莺老师介绍专业开设背景和人才培养现状。与会专家们在认真审阅人才培养方案、充分听取汇报后，根据所在单位的实际情况对人才培养方案、实习大纲进行了深入讨论，尤其强调要重视专业技能培养，建议多岗位多部门实习，为学生的职业发展路径多元化提供更多的可能性。专家们认为这是学生获取实践经验、拓展人脉关系并深入了解行业运作的重要途径之一。因此，他们建议学校与企业加强合作，为学生提供更丰富机会。学生可以在不同类型的企业环境中进行实践，包括医疗机构、保险公司、政府部门等，从而更好地了解行业现状，发展专业技能，并为未来的职业发展打下坚实的基础，进一步推进医教协同发展、校企深度合作。

　　此次专业研讨会，促进了健康管理专业建设和发展，加强了课程建设与改革，促进了专业和岗位的对接，推动了学院访企拓岗行动，加强了学校与医院、学校与企业的深入合作，提高了人才培养质量。

（撰稿：张颖，摄影：饶春平，审核：濮丽萍）