为积极应对毕业生就业挑战，全力推动2025届毕业生顺利就业，护理学院在寒假期间精心组织开展了 “寒假促就业暖心行动”，通过一系列扎实有效的举措，为毕业生求职之路保驾护航。​

　　首先，护理学院全面摸排毕业生就业意向，深入了解每一位毕业生的就业动态，确保能够紧密贴合学生实际需求，为每位毕业生提供精准就业指导与服务。其次，在就业指导上，学院采用线上线下结合的方式：在线上，毕业班辅导员组织了以就业指导为核心的线上班会，深入了解毕业生面临的挑战与困难，从生涯规划、政策解读，到简历制作、面试辅导等，为学生提供精准的个性化指导；​在线下，学院教师积极开展实习巡视工作，奔赴各家实习医院，与实习学生面对面交流，针对学生的就业意向和职业发展规划给予专业的建议和指导，同时与各实习医院的护理部深入沟通，一方面了解医院当前的人才需求、岗位设置以及对护理专业毕业生的技能要求等就业相关信息，另一方面向院方介绍学院的人才培养特色和毕业生情况，为学生争取更多的就业机会和实习岗位，拓宽就业渠道。​    此外，学院建立就业导师帮扶制度，导师根据学生意向推送岗位信息，针对就业困难学生，组织“一生一策”帮扶，从简历制作到心理疏导全方位支持。

　　护理学院 “寒假促就业暖心行动” 的开展，不仅体现了学院对毕业生就业工作的高度重视，也为毕业生们在求职道路上注入了强大动力。未来，护理学院将持续关注毕业生就业情况，不断优化就业服务，助力更多毕业生实现高质量就业。

（撰稿：温汝清，摄影：温汝清，审核：孙中文）