随着寒假帷幕的缓缓拉开，药学院迅速响应学院号召，为2025届毕业生精心策划了一系列就业促进活动，旨在以暖心之举，助力毕业生顺利步入职业生涯的快车道。

　　为了更精准地把握毕业生的就业需求和意向，药学院就业工作团队在结束上学期期末工作后，就紧锣密鼓地开展了一次细致的调研活动，全面了解了药学院2025届毕业生的就业意向信息，为学院后续制定更具针对性的就业服务计划提供了有力依据。

　　由于2025届毕业生目前处在实习状态，分布省内外各地，为了打破地域限制，确保毕业生能够便捷地获取就业信息，1月19日，药学院精心组织了一场线上宣讲会。此次宣讲会邀请了先声再康江苏药业有限公司周意昊经理向毕业生介绍了企业的发展历程、企业佳绩以及未来战略规划。通过线上平台，毕业生可以与企业进行实时互动，了解岗位详情，投递简历，进行视频面试。这一举措极大地提高了就业服务的效率和便捷性，也进一步帮助同学们转入“就业状态”。

　　针对就业过程中可能遇到的各种困难和具体问题，1月15日，药学院学工办副主任周琳在寒假期间开展了线上就业指导讲座，主要围绕生涯规划、政策解读、简历制作、面试辅导、求职技能等主题进行深入浅出地讲解，为毕业生提供了宝贵的职业规划建议，增强了他们的求职信心和职场适应能力。

　　利用寒假，药学院党总支副书记赵来景、关工委於学良教授、学工办副主任周琳和毕业班辅导员杨玉林亲赴宿迁沭阳韩山镇、桑墟镇等多地，对多位就业困难学生实施“一对一”家访活动，以强化就业指导和精准帮扶。家访现场，赵来景副书记与学生、家长进行深入细致的交流，结合当前就业市场动态，为学生解析就业形势，帮助他们明确职业发展方向，鼓励“先就业再择业”，积极迈出就业第一步。

　　新学期开学以来，药学院学业导师和辅导员们针对近期就业信息的特点和进展，与各专业方向的专业老师们进行专题讨论，调整就业及实习工作在具体安排的一些细节，使之更有利于行业企业与师生对接，更有利于同学们了解企业岗位，以积极的态度投入到毕业期就业工作中。

　　此次“寒假就业加速跑”暖心行动，不仅展现了药学院对学生就业工作的高度重视，也彰显了学院在促进学生全面发展方面的坚定决心。未来，药学院将继续秉持以学生为中心的理念，不断探索更加有效的就业促进措施，为药学学子的职业发展保驾护航。

（撰稿：金丽芬，摄影：周琳，审核：宋悦宁）