3月11日，2024年就业工作总结会暨2025届毕业生就业工作专题会在书贤园会议室召开，健康管理学院全体领导、教工出席了本次会议，全面部署2025届毕业生就业工作。

　　健康管理学院党总支副书记赵娅充分肯定了学院2024年就业工作成绩，通报了健康管理学院就业考核A等结果及就业先进个人情况，针对阶段就业工作的有利环境和薄弱环节，赵娅副书记明确了2025年就业工作领导小组架构及职责，并部署了2025年各专业访企拓岗具体工作安排，以“访企拓岗促就业专项行动”为抓手，主动与用人单位联系，教职员工全员参与，将行业资源优势转化为毕业生就业岗位机会，为毕业生就业提供支持。

　　副院长林婕传达了教学、实习促就业的工作安排，希望全体专业教师进一步优化人才培养与社会需求适配，促进教学、实习、招生与就业的衔接，以专业建设提升学生进入大健康产业的底气和自信。最后，濮丽萍院长从三个方面重点部署了2025届毕业生就业工作：一是有力加强组织保障，形成“上下联动、全员参与、齐抓共管”的就业工作格局，提速助推就业过程管理。二是持续用好校园招聘主渠道，发挥学校就业平台作用，提升就业供需两端精准对接，实现就业服务智慧化升级。三是聚力生涯教育，结合一站式社区建设，开展个性化分类指导，办好大学生职业规划大赛、生涯教育月，提升学生生涯规划意识与生涯理念。会议还明确了就业工作的目标，多措并举，力争达到95%以上就业率。

　　本次会议的召开，为2025届毕业生就业工作指明了方向。健康管理学院将全力以赴，帮助毕业生顺利就业，推动学院就业工作再上新台阶。

（撰稿：吴澜波，摄影：张欢欢，审核：濮丽萍）